【機床商務網(wǎng)欄目 機床人才】9月17日，北方技工學校實習班主任陳博老師帶領20名學子懷揣著對實踐學習的期待，來到星火數(shù)控公司開啟為期一年的實習實踐。當天，雙方在星火數(shù)控公司召開實習見面會，星火數(shù)控公司黨委副書記、工會主席蔣俊，董事會秘書、綜合管理部兼組織人事部部長姚保忠出席會議。
 

　　會上，蔣俊代表星火數(shù)控公司對實習學子的到來表示熱烈歡迎。他結合企業(yè)多年發(fā)展歷程、核心業(yè)務布局及在行業(yè)內的競爭優(yōu)勢，詳細介紹了公司的發(fā)展現(xiàn)狀與未來前景，讓學子們對企業(yè)實力與發(fā)展方向有了全面且深刻的認知。同時，蔣俊鼓勵學子們“既要克服實習初期的適應挑戰(zhàn)，更要沉下心鉆研實操技能”，并明確表示，公司將對表現(xiàn)優(yōu)秀的實習生敞開就業(yè)大門，為大家提供長期發(fā)展的平臺。
 

　　姚保忠圍繞實習安排展開說明，從崗位分配、階段性學習計劃到日常紀律要求逐一明確，讓學子們清晰掌握實習目標與行動方向。為筑牢安全防線，他現(xiàn)場組織全體實習學子簽訂安全協(xié)議，強調“安全是實習工作的首要前提”。
 

　　會后，學子們走進公司生產現(xiàn)場，實地參觀公司生產的各類高精尖機床產品及工作環(huán)境、加工設備等，直觀感受了企業(yè)生產節(jié)奏和氛圍。
 

　　當天下午，實習學子專屬系列專題培訓有序開展。培訓內容聚焦三大核心：一是講解企業(yè)發(fā)展歷程、核心產品、業(yè)務領域及未來規(guī)劃，助力學子理解企業(yè)文化、快速融入企業(yè)；二是結合案例，系統(tǒng)解讀安全操作規(guī)程、應急處理流程及勞保用品規(guī)范，強化安全意識與自我保護能力；三是明確標準，從公司考勤、行為準則、獎懲機制及實習考核細則，為學子規(guī)范實習提供指引。
 

　　此次北方技工學校與星火數(shù)控公司的實習合作，既是校企雙方深化產教融合的具體實踐，也為學生搭建了“學練結合”的實踐平臺，更為企業(yè)儲備技能型人才提供了有力支撐。未來，雙方將持續(xù)加強溝通協(xié)作，不斷優(yōu)化實習培養(yǎng)模式，助力學子在實踐中提升專業(yè)能力、實現(xiàn)個人價值，為行業(yè)高質量發(fā)展輸送更多高素質技能人才。